Der Go-Live zum 1. Januar 2026 erfolgte termingerecht und stabil. Mit der Umstellung auf S/4HANA werden die Buchhaltungs- und Einkaufsprozesse der Verwaltung schlanker, Abläufe werden standardisiert und automatisiert sowie manuelle Tätigkeiten und Fehlerquellen reduziert. 

„Wir sehen uns mit der Plattform SAP S/4HANA zukunftssicher und technologisch gut aufgestellt und werden die entstandene Innovationskultur künftig weiter ausbauen“, betont Bürgermeisterin und Digitalisierungsdezernentin Christiane Hinninger. Mit Abschluss des Projektes sei ein großer Meilenstein im anspruchsvollen Digitalisierungsportfolio der Landeshauptstadt erfolgreich umgesetzt worden. 

Oberbürgermeister Gert-Uwe Mende dankte im Rahmen der Projektabschlussfeier im Wiesbadener Tattersall allen Beteiligten aus Verwaltung, Eigenbetrieben, dem städtischen IT-Dienstleister Wivertis und dem Beratungshaus Nagarro ES für ihren außergewöhnlichen Einsatz: „Dieses Projekt war nur möglich durch den enormen Einsatz vieler Kolleginnen und Kollegen zusätzlich zu ihrem Tagesgeschäft. Darauf können wir als Stadt sehr stolz sein.“ Wiesbaden gehöre zu den wenigen Organisationen, die eine Transformation dieser Größenordnung im Zeit-, Budget- und Qualitätsrahmen umsetzen konnten, bekräftigte Mende. Dies wurde durch die Projektleitung der Nagarro ES, die als erfahrenes SAP-Beratungshaus das Projekt begleitet hatte, uneingeschränkt bestätigt.

Stadtkämmerer Dr. Hendrik Schmehl betonte die professionelle Projektorganisation und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit: „Klare Strukturen, verlässliche Entscheidungswege und ein starkes Projektteam waren der Schlüssel zum Erfolg.“ Besonders hob er die hohe fachliche Kompetenz, das Engagement der Mitarbeitenden sowie das exzellente Cut-Over- und Migrationsmanagement hervor. 

Mit der Einführung von SAP S/4HANA und innovativen Lösungen wie der SAP Analytics Cloud verbessert die Stadt ihre Steuerungsfähigkeit deutlich. „Wir schaffen damit eine moderne Grundlage für Haushaltsplanung, Prognosen und ein transparentes Berichtswesen“, so Schmehl.  

Auch im Bereich Qualifizierung und Change Management wurden neue Maßstäbe gesetzt. Oberbürgermeister Mende erklärte: „Mit modernen Lernformaten und einem starken Change-Management haben wir die Grundlage für eine hohe Akzeptanz in der Verwaltung geschaffen.“ 

Anerkennung kommt auch von der SAP: Das Umstellungsprojekt „SAP4HANA Wiesbaden“ wird von SAP im Rahmen der Preisverleihung zu den SAP Quality Awards am 3. Juni 2026 in der Kategorie der großen Transformationsprojekte als einer der Gewinner ausgezeichnet. 

Mit den Quality Awards zeichnet SAP jährlich erfolgreiche Implementierungsprojekte aus, die sich durch hohe Qualität und Effizienz auszeichnen.