Topcon Electronics ist weltweiter Marktführer in der Entwicklung und Fertigung von Bediengeräten für Off-Road-Maschinen. An unserem Firmensitz in Geisenheim im Rheingau entwickeln, produzieren und vertreiben wir mit aktuell 200 Mitarbeiter:innen.
Topcon-Bildungsmesse-Shooting
Topcon Electronics steht für höchste Qualitätsstandards und kundenorientierte Produktfunktionalität. Mehrfache Zertifizierungen im Bereich Qualitäts- und Umweltbewusstsein sowie hohe Standards im Arbeitsschutz zeichnen uns aus. Seit 2014 gehört Topcon Electronics zur Topcon Positioning Group, dem weltweit führenden Hersteller von GNSS-Systemen im Bau-/ Landmaschinenbereich sowie im Vermessungswesen.
Welche Rolle spielt Innovation für Ihr Unternehmen?
Als einer der Markt- und Innovationsführer sind wir weltweit der einzige Hersteller, der sich ausschließlich auf die Entwicklung von Bediengeräten spezialisiert hat. Die Produkte von Topcon Electronics werden in Deutschland entwickelt und gefertigt. Die Begeisterung unserer Kunden sorgt für den Unterschied. Wir sind erst dann zufrieden, wenn sie begeistert sind – ohne Wenn und Aber.
Wie international sind Sie aufgestellt?
Der Topcon Konzern ist global aufgestellt und agiert aus verschiedenen Ländern und Kontinenten heraus. Auslandsentsendungen an Konzernstandorte/ -betriebe sind grundsätzlich umsetzbar und können, abhängig vom jeweiligen Einsatzbereich, individuell geprüft und organisiert werden.
Gibt es Kooperationen mit Hochschulen? Welche Möglichkeiten bieten Sie Studierenden?
Topcon Electronics ist grundsätzlich offen für Praktika sowie Tätigkeiten als Werkstudierende:r und freut sich über engagierte Bewerber:innen, die praktische Erfahrungen sammeln und sich aktiv einbringen wollen.
Was tun Sie für Nachhaltigkeit?
Unser Engagement für eine nachhaltige Infrastruktur und Landwirtschaft ist fester Bestandteil unseres unternehmerischen Handelns. Von der Fertigung bis hin zum Einsatz setzen wir seit jeher alles daran, einen positiven und sinnvollen Beitrag zur Bewältigung ökologischer, wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Herausforderungen zu leisten – für die Welt, in der wir alle leben und arbeiten.
Wie fördern Sie die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden?
Individuelle Entwicklungschancen sowie Programme für die Aus- und Weiterbildung halten unsere Mitarbeiter:innen für eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft fit.
Was macht Ihre Unternehmenskultur aus?
Unsere Unternehmenskultur ist durch offene Kommunikation, gegenseitige Hilfsbereitschaft, selbständige Arbeitsweise, Teamgeist sowie ein harmonisches Arbeitsklima geprägt.
Welche Karrierechancen bieten Sie?
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben fordern und fördern unsere Mitarbeiter:innen.
Wie bewerbe ich mich bei Ihnen am besten?
Wir freuen uns über Bewerbung direkt online in unserem Karriere-Portal. Ein vollständiger Lebenslauf, Motivationsschreiben und das letzte aktuelle Zeugnis werden benötigt.
Was sollte ich sonst noch wissen?
Große Bedeutung hat für uns der Arbeits- und Gesundheitsschutz. Hier stehen uns mehrere interne und externe Sicherheitsfachkräfte sowie unser Betriebsarzt mit Rat und Tat zur Seite.
Wir fördern und unterstützen das Gesundheitsbewusstsein unserer MitarbeiterInnen, mit einem Programm, das aus verschiedenen gesundheitsfördernden Aktivitäten (Sport, Ernährung, Ausgleich / Balance) besteht.
