El viaje de la delegación fue impulsado y organizado por la EGW Gesellschaft für ein gesundes Wiesbaden, junto con la Asociación de Hermanamiento entre Ciudades Wiesbaden – Estambul/Fatih e.V. El viaje contó con el apoyo de la Fundación «Gesundheitsstadt Wiesbaden». El objetivo era dar los primeros pasos hacia nuevas colaboraciones en el ámbito sanitario, así como adquirir un conocimiento profundo sobre la formación del personal sanitario en Turquía y conocer de primera mano el sistema sanitario de ese país. 

La delegación, compuesta por once personas y con representantes de Helios HSK Wiesbaden, el Hospital St. Josef de Wiesbaden, la Sociedad de Residencia y Cuidados para Mayores de Cáritas, la Asociación de Cáritas de la Diócesis de Limburgo, la Asociación de Hermanamiento entre Ciudades de Wiesbaden-Estambul/Fatih y de la EGW Gesellschaft für ein gesundes Wiesbaden, visitó diversas universidades y hospitales, como, por ejemplo, la Universidad Acibadem Mehmet Ali Aydinlar y el Hospital Acibadem Altunizade, así como la Universidad Bahcesehir, la Universidad Istinye con el Hospital Liv y la Universidad Altinbas. El programa también incluyó una recepción de la delegación de Wiesbaden en el Consulado General de Alemania en Estambul y un intercambio con la empresa gestora de residencias de ancianos Medila. 

Las conversaciones permitieron conocer de primera mano el sistema sanitario y la formación de personal asistencial, terapeutas y médicos en el lugar, y pusieron de manifiesto un gran potencial para una futura colaboración a distintos niveles. Se establecieron contactos y se dieron impulsos, basándose en el hermanamiento entre Estambul/Fatih y la capital del estado federado, Wiesbaden, que ya existe con éxito desde hace muchos años. 

En los centros sanitarios de Wiesbaden trabajan muchos profesionales que se han formado en Turquía. Para los responsables de estos centros resulta útil comprender dónde y cómo se forma al personal especializado en Turquía, con el fin de apoyar de manera específica a estos profesionales en sus primeros pasos profesionales y personales en Wiesbaden. Ante la creciente escasez de personal cualificado en el sector sanitario alemán, se necesitan estrategias sostenibles para atraer y retener a profesionales del extranjero. Se requiere una formación lingüística sólida, el reconocimiento de los títulos, la preparación profesional y, por último, la integración cultural. 

El objetivo común: crear perspectivas profesionales y personales en Wiesbaden para el personal sanitario cualificado procedente del extranjero y seguir ampliando el puente sanitario entre Wiesbaden y Estambul. Para ello, se ha invitado a los socios de cooperación de Estambul a Wiesbaden para mantener un intercambio en profundidad.