Empresa: Heidi Pharma GmbH
Fundadores: Nina Braun (fundadora y CEO) y Dr. Thomas Haffner (fundador), Katja Sulzbach (CEO)
Fecha de fundación: 5 de diciembre de 2022
Industria y empresa: Salud

¿Qué les mueve? ¿Cuál es su lema?
"No te sientes a esperar oportunidades. Levántate y ponte en marcha". Señora C. J. Walker.
Sólo puedes hacer realidad tus sueños y marcar la diferencia si tienes el valor de asumir responsabilidades.

¿De qué trata su start-up y qué tiene de especial?
Desarrollamos y vendemos suplementos nutricionales naturales para las necesidades especiales del organismo de los niños. Damos mucha importancia a los ingredientes de alta calidad y en su mayoría de origen vegetal, a la dosificación individual y adaptada a los niños y al buen sabor. El asesoramiento que ofrecemos en las farmacias también debe dar más seguridad a los padres.

¿Cuáles son sus primeros éxitos?
Sin la ayuda de agencias externas, hemos desarrollado una marca de alta calidad con un diseño sólido, hemos creado una tienda en línea que funciona, hemos lanzado con éxito la venta en farmacias y hemos recibido nuestra primera atención mediática. Estamos increíblemente contentos y muy orgullosos de lo que podemos conseguir nosotros mismos.

¿Cuál es vuestra trayectoria profesional?
Nina: Fisioterapeuta con experiencia reciente en ventas en el sector farmacéutico.
Katja: Ingeniera de diseño, recientemente ha adquirido mucha experiencia en el desarrollo de productos de complementos alimenticios.
Thomas: Doctor en química especializado en el desarrollo de productos de venta libre y productos herbales para la salud.

¿Qué les impulsó a crear su propia empresa?
El atractivo del trabajo por cuenta propia reside en la combinación de libertad personal, oportunidades profesionales y la posibilidad de forjar nuestro propio futuro de forma activa y creativa según nuestros propios criterios. Después de muchos años como empleados, estábamos preparados para dar este paso y hasta ahora no nos hemos arrepentido.

¿Quién les ha aconsejado, quiénes son sus ayudantes y mentores?
Siempre nos apoyamos mutuamente, nos damos la libertad necesaria, pero al final siempre decidimos juntos. Recibimos mucho ánimo y apoyo de nuestras redes individuales, de nuestras familias y ahora se nos están uniendo cada vez más seguidores independientes, que piensan que nosotros y nuestra Herby Family somos geniales y nos apoyan.

¿Cómo vivieron los primeros días como fundadores?
No tuvimos ese único día cuando fundamos la empresa. Fue más bien un tiempo fluido entre dejar nuestros antiguos trabajos y crear nuestra propia empresa. Sin embargo, este periodo inicial en particular fue una época de aprendizaje, planificación y puesta en marcha. Sabíamos que habría innumerables retos, pero también tuvimos la sensación desde el principio de que teníamos una oportunidad real de construir una empresa realmente buena.

¿Cuál fue su mayor reto y cómo lo superó?
En realidad, la creación de una empresa se caracteriza por un reto tras otro. La idea empresarial brillante es probablemente el más pequeño. Hay que dominar los requisitos oficiales, encontrar financiación, crear una infraestructura adecuada, etc. Todas estas son cuestiones con las que no se entra en contacto como empleado, o sólo en contadas ocasiones, pero que tienen una importancia significativa.

¿Cómo llama la atención sobre su empresa? ¿Cuál es su mejor idea de marketing?
Utilizamos todos los canales posibles, desde las redes sociales hasta el clásico marketing de contenidos, anuncios, inserciones en revistas relevantes, captación presencial en farmacias, visitas a ferias, trabajo de prensa, participación en concursos...

¿Cómo ha organizado la financiación de su empresa?
Fondos propios y préstamos bancarios tradicionales. Como comerciamos con productos, necesitamos cantidades mayores a intervalos regulares. Al principio, esto no suele ser posible por nuestra cuenta.

¿Qué sueño les gustaría hacer realidad?
Queremos que Heidi Pharma se convierta en una verdadera empresa en la que nuestros empleados disfruten trabajando en el futuro. También nos gustaría contribuir de forma duradera a hacer atractivo el mercado de la asistencia sanitaria infantil en Alemania y, al mismo tiempo, ser un punto de contacto para preguntas y desarrollo.

Por favor, complete la siguiente frase: Si tuviéramos más tiempo, ...
... viajaríamos más.

¿Cuál es su consejo especial: qué recomendaría a los fundadores?
Sobre todo al principio, no hay que ser demasiado romántico y enamorado de los detalles, sino probar de forma pragmática muchos canales de distribución para su producto y crear una red sólida. Porque sin un modelo de negocio estable, el trabajo por cuenta propia deja rápidamente de ser divertido.