Преминаване към съдържанието
Осигуряване на млади таланти и квалифицирана работна ръка

Радар за обучение Висбаден и Райнгау-Таунус

С помощта на радара за обучение във Висбаден и Рейнгау-Таунус предприятията могат да препоръчат на други предприятия в региона кандидати за място за обучение, които са били отхвърлени поради липса на капацитет.

Радар за обучение Висбаден и Райнгау-Таунус

Какъв е радарът за обучение?

Фирмите могат да се регистрират в платформата за споделяне на таланти, която е отворена за всички сектори, и да препоръчват на други фирми кандидати за стаж, които те не могат да наемат. За целта те генерират през платформата линк за препоръка, който изпращат на кандидатите заедно с отказа. От друга страна, компаниите, които все още имат свободни места за стаж, могат да намерят потенциални кандидати от региона чрез „Ausbildungsradar“.

Така „Радарът за стажове“ на Висбаден и Райнгау-Таунус допринася за това талантливите млади кадри, които търсят място за стаж, да не се преместват в други региони, а да останат на местния пазар на стажове. Същевременно се подпомагат особено малките и средните предприятия при набирането на млади кадри.

 Следващата информационна среща за всички заинтересовани предприятия ще се състои през май 2026 г.

→ Кратка регистрация на ausbildungsradarwiesbadende

Предимства за компаниите

  • Привличане на стажанти от региона
    С радара за обучение компаниите се възползват от вече проверената пригодност и могат да проведат съкратен процес на подбор.
  • Лесно интегриране на платформата
    Платформата може лесно да се интегрира в съществуващите процеси на кандидатстване и отхвърляне и не изисква разходи.
  • Укрепване на имиджавдългосрочен план
    Дружествата укрепват представата си за най-добър работодател, като подкрепят кандидатите в търсенето им на допълнително обучение, дори ако са отхвърлени.
Радар за обучение 4-1

Как работи радарът за обучение?

Освен писмото за отхвърляне избраните кандидати получават препоръчителна връзка към радара за обучение и могат да я използват, за да създадат профил с личните си данни и да търсят място за обучение. Това означава, че само поканените кандидати могат да се регистрират в платформата.

От друга страна, компаниите от региона, които все още търсят стажанти, могат да използват филтрите за търсене в платформата, за да намерят подходящи кандидати и да се свържат с тях само с едно натискане на бутон.

След установяване на контакт кандидатите могат да преминат през съкратен процес на кандидатстване в компанията.

Заинтересованите компании получават допълнителна информация и данни за достъп до платформата, като изпратят имейл на адрес ausbildungsradarwiesbadende.

Също така е интересно

списък за наблюдение

Обяснения и бележки

Кредити за снимки